我来好好给你算下异地这笔账份额 级别 直接提成 间接提成 销售补助 效益分红1-2 实习业务 570 0 0 03-9 业务组长 760 190 0 010-64 业务主任 1140 380 152 065-599 业务经理 1596 456 114和76 0600 高业 1976 380 57 38 19 6-10万 从上面的表格不难看出，实习业务员在消费一份产品取得一个资格后，每销售一份产品则获得3800元的15%（570元），业务组长每销售一份产品则获得3800元的20%（760元），业务主任每销售一份产品则获得3800元的30%（1140元），业务经理每销售一份产品则获得3800元的42%（1596元），高级业务员理论上每销售一份产品则获得3800元的52%（1976元），实际是没有的，因为要想晋升到高级业务员必须培养出三个业务经理，也就是说晋升为高级业务员时已经没有直接销售产品的资格了，因为我们每个人只能寻找3个合作伙伴，这点与传销无限制的拉人头有着很大的区别。 下面我们算算380万是怎么产生的。 在取得一份资格后，实习业务员开始寻找自己的合作伙伴，实习业务员找到自己的第一个合作伙伴获得570元，同样的第2个合作伙伴也是570元，这个时候你已经有3份了，晋升为业务组长，再找到自己的第3个合作伙伴，获得760元。同样的，你下面的3个合作伙伴也要寻找自己的合作伙伴，每个人需要2份才能晋升为业务组长，那么你可以获得3×2×190=1140元。那么你现在有3 3 3 1=10份，你已经是一名业务主任。你下面3个业务组长每个人还差7份才能晋升为业务主任，那么你可以获得7×3×380=7980元。这个时候呢，你是一名31份的大主任，你下面有3个10份的小主任，主任与主任之间产生销售补助，上经理需要65份，也就是说你还要拿(65-31)×152=5168元，即可上经理了。上经理之前呢，你一共拿了：16188元你现在是一名65份的经理，假设平均发展，你的3个合作伙伴分别是22、21、21，那么他们都上经理一共需要131份，你则获得131×456=59736元，同样的，当你的3个合作伙伴上经理后，你的合作伙伴他们的业务员也要上经理啊，他们三个人每个拿131个456，你就拿131×3×114=44802元，这个时候你已经是65 131 393=589份的大经理，距离600份的高级只差11份，那么你就拿11个76=876元，上高级前你一共可以拿121602元。 你现在是一名600份的高级业务员，假设平均发展，那么你下面是199 200 200的3个业务员，他们都上高级你一共要拿1201×380=456380元，当你下面3个业务员上高级后，他们就拿380元的间接，你拿高级业务员的第一代销售补助57元，一共要拿1201×3×57=206910元，依次类推，你还要拿1201×3×3×38=410742元，1201×3×3×3×19=616113元，到现在为止你一共拿了：1811747元我们上高级业务员就按2年半时间计算，高级业务员的效益分红是6-10万/月，我们取平均数8万，那么可以拿30×8=240万，加上前面的1811747元，差不多是420万，扣除10%的税收，就是380万左右。★★★★★林希2511706200★★★★★★★★★★★★★★★诚信探讨1187747163★★★★★★★★★★★ ★★★★动力389012910★★★★★★ ★★★★玛丽1433020422★★★★★
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