2022年只剩下最后一个月了，在国家没有推出延迟退休的政策前，机关事业单位退休的女性干仍然实行年满55岁退休的政策。
1966年12月至1967年11月出生的女干部，分别要于2022年1至12月退休。因为是中人，办理手续时先按2014年9月的档案工资计发临时性退休金。
待9月厎至10月，全省社平收入公布后，再按80%的过渡率加本人的社保缴费和财政补贴基数重新核算退休金，并从办理退休当月补发差额部分。
女干部(管理或专业技术岗位聘满10年以上)年满55周岁，女工人(或工勤岗位)50周岁，社保累计缴费满15年的，就可以办理退休手续。特殊工种，特别劳累的可以四十五周岁办理退休。
女干部退休年龄目前仍然是55周岁。在我国退休相关规定中，女工人一般退休在年满50周岁，男工人是60周岁，男干部也是60周岁。
1、女性的退休年龄：女性干部身份为55周岁，女性工人身份为50周岁；
2、女性年满五十周岁，同时还需要连续工龄满十年。但是从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作可以提前退休；
3、年满四十五周岁，累计工龄满十年，由医院证明，完全丧失劳动能力的应当准予退休。 一、办理退休的流程有如下： 1、申报人准备好身份证、户口本、照片及申报退休的相关材料； 2、申请人向所在单位、申报，企业存在的去企业、失业人员去辖区就业局申报； 3、企业、就业局向当地人社部门申报；
4、合格后、档案转入当地社保局、社保局负责核定待遇；
5、等待社保局通知。社保局会通知办卡，按手印。手续都办好以后，次月领取待遇。 二、办退休需要以下材料： 1、公民的居民身份证； 2、户口本复印件； 3、证件照； 4、存档证； 5、就失业证和社会保险公司的历年缴费单等。 总之，2022年女性的退休年龄一般是50周岁可以退休。从事井下，高空，高温，比较繁重对身体健康有害的工作，年满45周岁或者被鉴定完全丧失劳动能力的女性是可以退休的。女性因工残疾，经过劳动鉴定完全丧失劳动能力的应该退休。
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